De entre los países de la organización mundial, México es uno de los más afectados en materia de trabajo.
Desde el inicio de la crisis del COVID-19, México experimentó una de las mayores caídas de trabajo. De hecho, a mediados de 2020, su tasa de empleo era inferior a la media de 2019.
¿Quieres saber como aumentar tus posibilidades para encontrar trabajo? Aquí tienes algunos consejos
Aprovecha las redes en persona cuando sea posible
Una buena estrategia para encontrar nuevas oportunidades de trabajo es adoptar un enfoque hibrido para las entrevistas. Por ejemplo, si estás en una feria de empleo solamente selecciona aquellas que te causen intriga y emoción.
Esto es importante porque si eliges muchos eventos podría causar que no tengas el tiempo necesario y llegues tarde o incluso no llegar. Lo que se busca es mandar señales positivas a los reclutadores y dar una buena impresión.
No tengas miedo de usar herramientas como LinkedIn para conectar con los reclutadores, tener una gran red de contactos en LinkedIn con los que poder conectar y crear sinergias profesionales es algo que te abrirá muchas puertas.
Mediante las interacciones que hagas con tu contenido y los mensajes privados podrás conocer a gente de tu sector, o que pueda resultar complementario en algún momento.
Asiste a ferias de trabajo virtuales
Las ferias de trabajo virtuales ofrecen un área más grande para interactuar con los reclutadores y organizaciones de interés, independientemente de su ubicación geográfica.
Cuando tienes una interacción virtual con un reclutador en la que puedes demostrar tu pasión e interés en su industria puedes enviar un currículum a la organización mediante LinkedIn y así evitar que tu documento se quede en un grupo de solicitantes y que se filtre por medio de sistemas automatizados.
A pesar de ser virtual, las entrevistas siguen siendo una oportunidad para dar una buena impresión, después de las rondas de la feria de trabajo virtual, usa LinkedIn para agradecer a los reclutadores por su tiempo y mantente en contacto para expandir tu red.
Invierte en lo que te inspira
Las redes y las ferias de trabajo son las mejores estrategias para los solicitantes de trabajo, pero puedes destacar asistiendo a la resolución de problemas en su industria.
Las empresas contratan personas para resolver problemas, por lo que pueden hacerse notar frente a la mayoría de los candidatos al demostrar que son capaces de solucionar problemas.
Sin embargo, no solo debes ir y esperar que las conexiones lleguen directo a ti. Asegúrate de participar de todo corazón y demostrar que te apasiona la industria.
Koolibri es una empresa especializada en selección y reclutamiento de talento calificado apoyándote a que logres tus objetivos.
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